|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| KOMISJA NADZORU FINANSOWEGO |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| | Raport bieżący nr | 12 | / | 2022 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Data sporządzenia: | |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Skrócona nazwa emitenta |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| ROPCZYCE |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Temat |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Potwierdzenie przez Radę Nadzorczą wykonania celów budżetowych wyznaczonych w Programie Motywacyjnym na 2021 rok i uchwalenie celów budżetowych Programu Motywacyjnego na 2022 rok |
|
| Podstawa prawna |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Art. 17 ust. 1 MAR - informacje poufne.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Treść raportu: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| W nawiązaniu do raportu bieżącego nr 31 z dnia 26 maja 2021 roku, Zarząd spółki pod firmą Zakłady Magnezytowe ROPCZYCE S.A. ( Spółka ) informuje, iż w dniu 8 kwietnia 2022 roku Rada Nadzorcza Spółki działając na podstawie § 5 ust. 5.1 Regulaminu Programu Motywacyjnego, zatwierdzonego uchwałą nr 5 Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia Spółki z dnia 28 czerwca 2019 r., podjęła uchwałę potwierdzającą wykonanie celów budżetowych wyznaczonych na 2021 rok, poprzez osiągnięcie i przekroczenie wyznaczonego wskaźnika ważonego wykonania celów budżetowych w stopniu maksymalnym. Wobec powyższego uczestnicy Programu Motywacyjnego mają prawo do nieodpłatnego nabycia akcji Spółki w łącznej liczbie 188.675 akcji, określonej uchwałą nr 18 Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy z dnia 28 kwietnia 2021 r.
Zarząd informuje ponadto, iż również w dniu 8 kwietnia 2022 roku Rada Nadzorcza Spółki działając na podstawie § 1 ust. 4 uchwały nr 5 Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia Spółki z dnia 28 czerwca 2019 r. oraz na podstawie § 3 ust. 3.2 Regulaminu Programu Motywacyjnego, a także w oparciu o postanowienia zawarte w uchwale nr 25 Zwyczajnego Walnego Zgromadzenia Spółki z dnia 8 kwietnia 2022 roku, określające pulę akcji dla czwartej transzy Programu Motywacyjnego w 2022 roku na poziomie 252.015 akcji, podjęła uchwałę określającą cele budżetowe Programu Motywacyjnego na 2022 rok.
W związku z powyższym Rada Nadzorcza wyznaczyła:
cel 1 85% zysku operacyjnego EBIT zakładanego w budżecie na 2022 rok;
i
cel 2 85% zysku netto zakładanego w budżecie na 2022 rok.
P pula podstawowa (realizacja celów 1 i 2 uprawnia do objęcia puli podstawowej w ramach transzy na 2022 rok w ilości 219.112 akcji).
W sytuacji gdy cele Programu zostaną przekroczone, liczba akcji zostanie zwiększona proporcjonalnie do stopnia przekroczenia celów, aż do wyczerpania puli akcji w ramach IV transzy Programu Motywacyjnego, tj. do poziomu 252.015 akcji.
Warunek realizacji
Jeżeli:
(EBIT_T)/(85%EBIT_B) 1 i (NETTO_T)/(85%NETTO_B) 1;
to:
W - Wskaźnik przekroczenia celów:
W=[(EBIT_T)/(85%EBIT_B)]*0,7 + [(NETTO_T)/(85%NETTO_B)]*0,3
W min=1
W max=1,15
gdzie:
EBIT_T - zysk operacyjny osiągnięty w 2022 roku;
EBIT_B - zysk operacyjny przyjęty w budżecie na 2022 rok;
NETTO_T - zysk netto osiągnięty w 2022 roku;
NETTO_B - zysk netto przyjęty w budżecie na 2022 rok.
V łączna ilość przyznanych akcji:
V=W*P
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| | | | | |
| PODPISY OSÓB REPREZENTUJĄCYCH SPÓŁKĘ | |
| Data | Imię i Nazwisko | Stanowisko/Funkcja | Podpis | |
| 2022-04-08 | Józef Siwiec | Prezes Zarządu | | |
| 2022-04-08 | Robert Duszkiewicz | Wiceprezes Zarządu | | |
| | | | | |
